利害關係人專區

  • 利害關係人議合
  • 蒐集永續發展議題
  • 利害關係人關注調查
  • 永續發展議題對中美矽晶的衝擊

利害關係人鑑別與溝通,不僅是企業社會責任的核心基礎,更是邁向永續經營的重要參考依 據。中美矽晶依據公司之營運特性及透過AA1000 SES: 2008利害關係人議合標準(Stakeholder Engagement Standard SES)指引,按利害關係人之責任,影響力,親近度依賴性,代表 性及政策與策略等六大原則:鑑別出與公司相關之主要利害關係人,包含:員工、客戶、股 東(投資人、供應商、承揽商、政府機構、社區非營利組織 社群/媒體。

「中美矽晶在日常各項業務已設置各類型態溝通管道與利害關係人保持互動,並且在官方網站 上設有外部溝通信箱及客服專線,藉此了解來自與我們經營活動相關的投資人、客戶、煤 體等主要利害關係人的意見。

  • 利害相關者關注議題
  • 員工/承攬商問卷調查。
  • 主關機關稽查主管機關來文或現場訪查。
  • 客戶問卷或來廠訪查。
  • NGO/社區關注議題。
  • 股東關注議題收集。
  • 客戶/供應商問卷調查。
  • 社群/媒體揭露。
  • 協會/工會會議議題。

投資人關係

本公司設有發言人、股務主管聯絡窗口,並在網站上建立業務人員、投資人關係之 聯絡電話與郵件信箱,充分揭露公司財務業務及以及法人說明會之資料,以保障投資人權益。

  • 聯絡人:發言人李崇偉企業發展副總經理
  • 電話:03-5772233#3862
  • email : IR@ saswafer.com

客戶政策

本公司嚴格自我要求,堅持優良品質水準,了解客戶需求,提供穩定的高品質產品, 全力達成允諾事項,以維持優質的長久合作關係。

  • 聯絡人:陳小姐
  • 電話:03-5772233#3862
  • email : Pub_SAS_Sales@saswafer.com

供應商關係

本公司與供應商往來均依照公司「誠信經營守則」辦理,並不定期舉辦聯誼會及進 行稽核以確保供應商品質·深化彼此伙伴關係。

  • 聯絡人:林小姐
  • 電話:03-5772233#3138
  • email: Pub_SAS_Purchase@saswafer.com

員工福利

本公司一向以誠信對待員工,著重合理化、人性化的管理,建立順暢之溝通管道, 維持勞資雙方良好關係,並依勞基法保障員工合法權益。同時,透過公司各項福利制度及教 育訓練制度與員工建立起互信互賴之良好關係。

  • 聯絡人:張小姐
  • 電話:03-5772233#2398
  • email : Pub_SAS_HR@saswafer.com

股務服務

  • 聯絡人:陳小姐
  • 電話:03-5772233#2250
  • email : IR@saswafer.com
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